Σε συνέντευξη Τύπου προς τα τοπικά μέσα ενημέρωσης τη Δευτέρα, η πρόεδρος του νεοσύστατου Διοικητικού Συμβουλίου του Συλλόγου πρώην εργαζομένων του Ψυχιατρείου Χανίων, ψυχολόγος Ελένη Τάκη, τοποθετήθηκε για πρώτη φορά δημόσια απέναντι στις δηλώσεις του διοικητή του Νοσοκομείου Χανίων, κ. Μπέα, σχετικά με τη μετακίνηση των κοινοτικών δομών ψυχικής υγείας σε ξενοδοχείο στον Σταυρό Ακρωτηρίου.

Η κα Τάκη επιδίωξε να ξεκαθαρίσει το ιστορικό της υπόθεσης, να αναδείξει τις θέσεις των εργαζομένων και να απαντήσει στην κατηγορία ότι ο Σύλλογος αντιδρά σε οποιαδήποτε λύση στεγαστικού προβλήματος.

«Το Κέντρο Ψυχικής Υγείας έχει κερδίσει την εμπιστοσύνη της κοινωνίας»

Η πρόεδρος του Συλλόγου υπενθύμισε πως το Κέντρο Ψυχικής Υγείας Χανίων αποτελεί εδώ και χρόνια έναν θεσμό με ισχυρή αποδοχή:

«Το Κέντρο Ψυχικής Υγείας έχει κερδίσει την εμπιστοσύνη της τοπικής κοινωνίας εδώ και πάρα πολλά χρόνια. Ο ίδιος ο κ. Μπέας παραδέχθηκε ότι είμαστε το δεύτερο καλύτερο κέντρο ψυχικής υγείας στην Ελλάδα», σημείωσε, υπογραμμίζοντας ότι στόχος του νέου ΔΣ είναι να διαφυλάξει αυτή τη σχέση εμπιστοσύνης.

Η ενημέρωση του Μαΐου και οι αντιδράσεις

Σύμφωνα με την κα Τάκη, στις 19 Μαΐου ο διοικητής ενημέρωσε περίπου 50-60 εργαζομένους ότι εξετάζεται η μεταφορά όχι μόνο της δομής «Ανατολή» στο Καλαμάκι –που αντιμετωπίζει κίνδυνο έξωσης– αλλά και άλλων δομών σε ξενοδοχείο στον Σταυρό.

Όπως τόνισε, «δεν υπήρξε διαδικασία διαβούλευσης, αλλά παρουσιάστηκε ως ειλημμένη απόφαση». Στη συνέχεια, η Γενική Συνέλευση των εργαζομένων αποφάσισε να εκφράσει αντίθεση στη μετακίνηση, με επιχειρήματα επιστημονικά και θεραπευτικά.

Ωστόσο, το κείμενο που συνέταξαν δεν υιοθετήθηκε από τον τότε πρόεδρο του Συλλόγου, ο οποίος προώθησε διαφορετικό ψήφισμα, επικεντρωμένο σε οικονομικά αιτήματα (καύσιμα, μεταφορές προσωπικού).

Η παρέμβαση στο Δημοτικό Συμβούλιο Χανίων

Στις 28 Μαΐου, το εναλλακτικό κείμενο των εργαζομένων κατατέθηκε τελικά από τον δημοτικό σύμβουλο της «Λαϊκής Συσπείρωσης», κ. Μακρέα, στο Δημοτικό Συμβούλιο Χανίων. Μετά από συζήτηση, εγκρίθηκε ομόφωνα, με σαφή αναφορά στα θεραπευτικά κριτήρια που –σύμφωνα με τους εργαζομένους– καθιστούν ακατάλληλη τη μεταφορά των δομών στον Σταυρό.

Λίγες εβδομάδες αργότερα, στις 24 Ιουνίου, πραγματοποιήθηκαν εκλογές και αναδείχθηκε το νέο ΔΣ, με πρόεδρο την κα Τάκη.

Συναντήσεις με 7η ΥΠΕ και διοίκηση Νοσοκομείου

Το νέο ΔΣ, όπως ανέφερε η κα Τάκη, ξεκίνησε συναντήσεις με θεσμικούς παράγοντες για το θέμα:

• Στις 11 Ιουλίου, ο υποδιοικητής της 7ης ΥΠΕ, κ. Κλεοβούλου, διευκρίνισε ότι το κτηριακό δεν αποτελεί αρμοδιότητα της ΥΠΕ αλλά της διοίκησης του Νοσοκομείου Χανίων.

• Στις 14 Ιουλίου, το ΔΣ συναντήθηκε με τον κ. Μπέα. Η συνάντηση, που διήρκεσε 2 ώρες και 20 λεπτά και καταγράφηκε ηχογραφημένα, επιβεβαίωσε ότι η διοίκηση εξετάζει νέο διεθνή διαγωνισμό.

Σύμφωνα με την κα Τάκη, ο κ. Μπέας παραδέχθηκε ότι ο ιδιοκτήτης του ξενοδοχείου στον Σταυρό είναι αυτός που έχει ήδη ακουστεί δημόσια και ξεκαθάρισε ότι η τεχνική υπηρεσία έκρινε τα κτίρια «εντάξει» ως προς τις προδιαγραφές. Επισήμανε επίσης ότι εφόσον ο ιδιοκτήτης επιθυμεί, μπορεί να συμμετάσχει στον νέο διαγωνισμό.

«Δεν υπήρξε αναφορά σε νομικά κωλύματα»

Η κα Τάκη τόνισε ότι, σε αντίθεση με τις πρόσφατες δηλώσεις του κ. Μπέα περί «παγώματος» του σχεδίου Σταυρού λόγω νομικών εμποδίων, στη συνάντηση της 14ης Ιουλίου «δεν υπήρξε καμία τέτοια αναφορά».

«Μας είπε ότι θα προκηρύξει νέο διεθνή διαγωνισμό, χωρίς να κάνει λόγο για νομικά κωλύματα», σημείωσε.

Ένα θολό τοπίο αρμοδιοτήτων και σοβαρές ελλείψεις προσωπικού

Η πρόεδρος του Συλλόγου ανέδειξε και το διοικητικό χάος που προκύπτει από τη μεταφορά των δομών στην 7η ΥΠΕ, όπου δεν έχει ακόμα συσταθεί οργανισμός, με αποτέλεσμα οι εργαζόμενοι να μην γνωρίζουν ποιος είναι αρμόδιος για βασικά ζητήματα, όπως οι προσλήψεις, το κτηριακό ή η μισθοδοσία.

Την ίδια στιγμή, η κατάσταση επιβαρύνεται από την τεράστια υποστελέχωση. Όπως ανέφερε, ο κ. Μπέας δεσμεύθηκε για την πρόσληψη τεσσάρων νέων ατόμων (τριών νοσηλευτών και ενός διοικητικού), αναγνώρισε ωστόσο το μέγεθος του προβλήματος.

Η απευθείας ανάθεση και οι φόβοι για ιδιωτικοποίηση

Όπως είπε η κα Τάκη, στη συνάντηση με τον διοικητή στις 14 Ιουλίου, ο κ. Μπέας ενημέρωσε ότι, με βάση τον νόμο και απόφαση προηγούμενου ΔΣ, υπήρχε δυνατότητα προσφυγής σε απευθείας ανάθεση τριετούς διάρκειας αντί διεθνούς διαγωνισμού που θα έλυνε το πρόβλημα για 12 χρόνια.

«Θέσαμε το ερώτημα τι θα γίνει μετά τα τρία χρόνια. Μια τέτοια λύση θα μετέφερε προσωρινά τις δομές, χωρίς να υπάρχει καμία εγγύηση για το μέλλον. Αυτό δείχνει ξεκάθαρα την πορεία προς ιδιωτικοποίηση», σημείωσε.

Η ίδια υπενθύμισε ότι το ζήτημα της στέγασης δεν είναι καινούργιο, καθώς εδώ και δέκα χρόνια η Κρήτη βιώνει υπερτουριστικοποίηση και έλλειψη διαθέσιμων χώρων, κάτι που –όπως τόνισε– «δεν μπορεί να μην γνώριζαν οι κυβερνητικές πολιτικές και η εκάστοτε διοίκηση».

«Η μετεγκατάσταση στον Σταυρό είναι άσυλο»

Η πρόεδρος του Συλλόγου στάθηκε ιδιαίτερα στην πρόταση για μεταφορά των δομών σε ξενοδοχείο στον Σταυρό Ακρωτηρίου:

«Μια τέτοια μετεγκατάσταση, είτε στον Σταυρό είτε σε άλλου τύπου κτηριακή υποδομή, συνιστά επιστροφή σε άσυλο. Αυτό δεν μπορεί να γίνει αποδεκτό από την επιστημονική κοινότητα», τόνισε.

Σύμφωνα με την κα Τάκη, ο κ. Μπέας είχε ήδη από το 2020 εκφράσει σκέψεις για αλλαγή των κτηρίων, επικαλούμενος καταλληλότητα και φθορές, ωστόσο η πανδημία COVID-19 ανέβαλε κάθε ενέργεια. Στη διάρκεια της κρίσης, όπως είπε, είχαν τεθεί ακόμη και σενάρια αγοράς κτηρίων ύψους 2-3 εκατ. ευρώ.

Η «ισοκατανομή» και οι φόβοι για μετακίνηση σε άλλους νομούς

Ιδιαίτερη ανησυχία προκάλεσε στους εργαζόμενους η πρόσφατη δημόσια συνέντευξη του κ. Μπέα, όπου μίλησε για «ισοκατανομή» των ψυχικά πασχόντων, θεωρώντας την ως ενδεδειγμένη λύση:

«Μας θορύβησε ότι μίλησε για πιθανή μετακίνηση δομών και εργαζομένων σε άλλους νομούς – Ηράκλειο, Ρέθυμνο ή Λασίθι. Εμείς το νιώσαμε σαν προαναγγελία», υπογράμμισε η κα Τάκη.

Ανακαλώντας την εμπειρία από το κλείσιμο του Ψυχιατρείου το 2005, σημείωσε ότι τότε είχε συγκροτηθεί επιτροπή για την «τομεοποίηση», ώστε κάθε νομός να αναπτύξει τις δικές του δομές. «Αυτό δεν έγινε ποτέ, παρότι δαπανήθηκαν σημαντικά ευρωπαϊκά κονδύλια για την ψυχιατρική μεταρρύθμιση», τόνισε.

Η απόφαση για την «Ανατολή» και οι δηλώσεις περί «μη λειτουργικών ανθρώπων»

Σχετικά με τον ξενώνα «Ανατολή» στο Καλαμάκι, η κα Τάκη ανέφερε ότι η δικαστική απόφαση για απομάκρυνση ελήφθη με το σκεπτικό ότι οι ένοικοι μπορούσαν να ζήσουν στην κοινότητα.

Ωστόσο, όπως είπε, πρόκειται για «ανθρώπους που κουβαλούν ιστορία 40 ετών ψυχιατρικών ρωγμών, οι οποίοι από φαντάσματα έγιναν ξανά άνθρωποι μέσα από τις δομές».

Επικρίνοντας δηλώσεις του διοικητή, πρόσθεσε:
«Ο κ. Μπέας είπε ότι δεν είναι λειτουργικοί και άνθρωποι του εμπορίου, αναφέροντας ότι το πολύ 12-15 από αυτούς μπορούν να είναι. Εμείς έχουμε άλλη επιστημονική ματιά: δεν μας απασχολεί αν είναι παραγωγικοί, αλλά πώς θα ζήσουν με αξιοπρέπεια».

Υπενθύμισε, επίσης, ότι στα Χανιά λειτουργεί ο Κοινωνικός Συνεταιρισμός Περιορισμένης Ευθύνης (ΚΙΣΠΕ), που δίνει εργασία σε άτομα με ψυχικές δυσκολίες μέσα σε προστατευμένο πλαίσιο.

Ένα μέλλον αβέβαιο για τις δομές ψυχικής υγείας

Η συνέντευξη Τύπου ανέδειξε το εύρος των ανησυχιών του Συλλόγου: από την απειλή της ιδιωτικοποίησης έως τον κίνδυνο αποδυνάμωσης των κοινοτικών δομών και την αμφισβήτηση της ίδιας της ψυχιατρικής μεταρρύθμισης.

Η κα Τάκη έκλεισε λέγοντας:
«Μας έχει θορυβήσει αυτή η προ τριών ημερών συνέντευξη που μιλάει για μετακίνηση και μεταφορά δομών και εργαζομένων σε άλλους νομούς. Εμείς δεν γνωρίζουμε τίποτα».

Η κα Τάκη τόνισε ότι οι αποφάσεις για τη στέγαση των κοινοτικών δομών ψυχικής υγείας δεν λαμβάνονται με επιστημονικά κριτήρια, αλλά υπό καθεστώς προχειρότητας, αδιαφάνειας και πίεσης. Παράλληλα, κατήγγειλε σοβαρή υποστελέχωση, εξαντλητικές συνθήκες εργασίας και την απειλή να χαθούν θέσεις για ασθενείς και οικογένειες που περιμένουν χρόνια.

Ο κίνδυνος «νέου ασύλου» πίσω από τις προτάσεις για apartments

Αναφερόμενη στην τοποθέτηση του κ. Μπέα για αλλαγή της νομοθεσίας και μεταφορά ασθενών σε διαμερίσματα, η πρόεδρος του Συλλόγου εξέφρασε κάθετη αντίθεση:

«Το θεωρούμε πάρα πολύ σοβαρό. Εμείς ήδη βρισκόμαστε σε διαμερίσματα, αλλά λέμε να μην είναι πολλά μαζεμένα. Δεν μπορείς να βάλεις 60, 70, 80 ανθρώπους με το προσωπικό τους σε ένα συγκρότημα. Αυτό είναι άσυλο», είπε χαρακτηριστικά.

Ζήτησε από τη διοίκηση του νοσοκομείου και την 7η ΥΠΕ να απαντήσουν επιστημονικά γιατί τα έξι ή επτά apartments που προτείνονται δεν συνιστούν στην πράξη μια νέα μορφή ασυλοποίησης.

Η σύγχυση με τα ψηφίσματα και οι αντιφατικές αποφάσεις

Η κα Τάκη παρουσίασε το μπλεγμένο τοπίο αποφάσεων που διαμορφώθηκε τους τελευταίους μήνες:

• Το Δημοτικό Συμβούλιο Χανίων στις 28 Μαΐου στήριξε ομόφωνα τους εργαζομένους, ψηφίζοντας να μη μεταφερθούν οι δομές στον Σταυρό.

• Το Επιστημονικό Συμβούλιο της 7ης ΥΠΕ, που συνεδρίασε στις 2 Ιουλίου, τάχθηκε επίσης πλειοψηφικά κατά της μετακίνησης.

• Αντίθετα, το Διοικητικό Συμβούλιο του Γενικού Νοσοκομείου Χανίων, διορισμένο κατά πλήρη πλειοψηφία από το κράτος, ενέκρινε εκτάκτως και ομόφωνα τη μεταφορά.

«Διαρωτόμαστε ποιοι εισηγήθηκαν αυτές τις αποφάσεις και με ποια κριτήρια. Ζητήσαμε εγγράφως να μας αποσταλούν οι εισηγήσεις, ώστε να μελετήσουμε κι εμείς. Μέχρι στιγμής δεν έχουμε λάβει καμία απάντηση», δήλωσε η πρόεδρος.

«Καμία φωνή για τα δικαιώματα των ψυχικά ασθενών»

Με έμφαση, η κα Τάκη κατηγόρησε την πολιτεία ότι μιλά για ψυχιατρική μεταρρύθμιση χωρίς να λαμβάνει υπόψη τις ίδιες τις ανάγκες και επιθυμίες των ψυχικά πασχόντων:

«Για ποια αποασυλοποίηση μιλάμε όταν δεν ρωτάμε ούτε έναν άνθρωπο από τους ενοίκους των δομών; Έχουν χτίσει σχέσεις με το προσωπικό, με συγκατοίκους, με τη γειτονιά τους. Ποιος αποφασίζει για αυτούς;», διερωτήθηκε.

Υποστελέχωση, εξαντλητικές βάρδιες και κατάρρευση προσωπικού

Η πρόεδρος ανέδειξε δραματικές ελλείψεις προσωπικού, κυρίως νοσηλευτικού:

• Νοσηλευτές καλούνται να κάνουν μονές νυχτερινές βάρδιες.

• Εργαζόμενοι τίθενται σε καθεστώς on call, χωρίς να είναι σε πρόγραμμα αλλά υποχρεωμένοι να τρέξουν αν χρειαστεί.

• Υπάρχει εισήγηση να αποσπαστούν τρεις νοσηλευτές, κατά προτίμηση άνδρες, στην ψυχιατρική κλινική του Νοσοκομείου, αφήνοντας νέα κενά στις δομές.

«Είμαστε σαν μια τράπουλα που κάθε μέρα μας μοιράζουν. Το προσωπικό έχει γονατίσει», είπε χαρακτηριστικά.

Μείωση δομών και χαμένες θέσεις για ασθενείς

Η κα Τάκη υπενθύμισε ότι πριν από 20 χρόνια τα Χανιά είχαν 16 δομές ψυχικής υγείας, ενώ σήμερα λειτουργούν μόλις 9.

«Υπάρχουν οικογένειες που περιμένουν χρόνια να μπουν οι άνθρωποί τους σε ξενώνες. Αν κάποιοι ξενώνες γίνουν οικοτροφεία, θα χαθούν θέσεις για τα Χανιά. Αυτό πρέπει να το καταλάβει η κοινωνία», τόνισε.

Σύμφωνα με τα στοιχεία που παρουσίασε:

• Το τμήμα κατοίκων εξυπηρετεί 180 οικογένειες στα Χανιά.

• Η κινητή μονάδα καλύπτει όλο τον νομό.

• Δεν υπάρχει παιδοψυχίατρος, ενώ οι τρεις ψυχίατροι που υπηρετούν περιλαμβάνουν έναν επικουρικό.

• Οι μόνες νέες προσλήψεις γίνονται μέσω ΟΑΕΔ ή με συμβάσεις ορισμένου χρόνου, χωρίς μόνιμο προσωπικό.

Η πολιτική διάσταση και η απουσία απαντήσεων

Η κα Τάκη αποκάλυψε ότι το κείμενο των εργαζομένων έχει αποσταλεί σε όλους τους βουλευτές Χανίων, στον Πρόεδρο της Βουλής και στη Διεύθυνση Ψυχικής Υγείας, χωρίς ουσιαστική ανταπόκριση.

«Δεν ξέρω πόσο σοβαρό θεωρούν αυτό το θέμα οι βουλευτές. Κανείς δεν απάντησε. Ο μόνος που έθεσε ερώτημα στη Βουλή ήταν το ΚΚΕ, μετά από κείμενο που στείλαμε για τις μονές βάρδιες», σημείωσε, ευχαριστώντας τον βουλευτή Μανώλη Συντυχάκη.

«Αν οι εργαζόμενοι κινδυνεύουν, δεν μπορεί οι ένοικοί μας να μην κινδυνεύουν. Χρειαζόμαστε διάλογο, απαντήσεις και κυρίως σεβασμό στα δικαιώματα των ψυχικά ασθενών», κατέληξε η κα Τάκη.

«Δεν θέλουμε νέες μορφές ασύλου»

Η πρόεδρος του Συλλόγου αναφέρθηκε στην πρόταση της διοίκησης για μεταφορά των δομών σε διαμερίσματα:

«Δεν μας ενδιαφέρει να βάλουμε έξι-επτά apartments το ένα δίπλα στο άλλο. Αυτό είναι άσυλο. Και θα επιμένουμε ότι είναι άσυλο, μέχρι να μας απαντήσουν επιστημονικά γιατί δεν είναι», σημείωσε.

Υπογράμμισε πως δεν είναι όλες οι δομές σε έξωση και ότι η εικόνα που παρουσιάζει ο διοικητής δημιουργεί περισσότερα ερωτήματα παρά απαντήσεις: «Γιατί μιλά τώρα για διατήρηση μόνο ενός ξενώνα; Γιατί αλλάζει συνεχώς τη θέση του;».

Η υπόθεση της «Ανατολής» και η απειλή έξωσης

Η κα Τάκη τόνισε πως η διοίκηση επικαλείται δικαστική απόφαση για τον ξενώνα «Ανατολή» στο Καλαμάκι, με παράταση μέχρι το φθινόπωρο, αλλά χωρίς ουσιαστική λύση:

«Ας μας βγάλει ο ιδιοκτήτης στα δικαστήρια με τα κρεβάτια έξω. Να έρθει ο υπουργός, ο δήμαρχος, οι συμπολίτες μας, να δουν ότι δεν μπορούμε να βρούμε μια λύση για 60-70 από τους πιο ευάλωτους ανθρώπους. Είναι αδιανόητο να συζητάμε μήνες και κανείς να μην αναλαμβάνει την ευθύνη», είπε.

Τομεοποίηση και ανθρώπινα δικαιώματα

Η πρόεδρος ξεκαθάρισε πως ο Σύλλογος είναι υπέρ της τομεοποίησης, αλλά με συγκεκριμένες προϋποθέσεις:

«Τομεοποίηση δεν σημαίνει να πάρουμε 20-30 ανθρώπους από τα Χανιά και να τους μοιράσουμε πέντε-πέντε σε άλλους νομούς. Υπάρχουν άνθρωποι που περιμένουν ξενώνες και στο Ρέθυμνο, στο Ηράκλειο, στο Λασίθι. Ας δημιουργήσουν δομές εκεί. Αλλά δεν μπορείς να ξεριζώσεις ασθενείς που ζουν 40 χρόνια στα Χανιά, έχουν φτιάξει δεσμούς, έχουν οικογένειες ή ακόμα και τάφους συγγενών τους εδώ», σημείωσε με έμφαση.

Και πρόσθεσε: «Οι ασθενείς δεν είναι αντικείμενα για δημοσιονομική ανακατανομή. Έχουν δικαίωμα στη γνώμη και στην αξιοπρέπεια».

Σκιές γύρω από τον σχεδιασμό της διοίκησης

Η κα Τάκη κατηγόρησε τη διοίκηση ότι επί χρόνια γνώριζε το πρόβλημα με τα μισθωτήρια και δεν προχώρησε σε καμία πρόβλεψη:

«Γιατί δεν αγοράστηκε ποτέ ένα κτίριο; Υπάρχουν κληροδοτήματα και περιουσιακά στοιχεία. Γιατί δεν δόθηκε λύση;», διερωτήθηκε.

Παράλληλα, αναφέρθηκε σε αντιφατικές κινήσεις, όπως το ότι ο κ. Μπέας περιέγραψε τις δομές ως «μπουντρούμια», ενώ η ίδια η τεχνική υπηρεσία του νοσοκομείου χρειάστηκε δύο χρόνια για να απαντήσει σε έγγραφο για την καταλληλότητα κτιρίων.

«Αν ήταν μπουντρούμια, εμείς πρώτοι θα είχαμε βγει στον δρόμο. Δυσκολίες υπήρχαν, αλλά όχι συνθήκες ασύλου. Άσυλο είναι όταν κάνεις τον νοσηλευτή φύλακα, όταν δεν έχεις ειδικότητες και αφήνεις το προσωπικό εξαντλημένο», τόνισε.

Διπλά και αντιφατικά ψηφίσματα

Η πρόεδρος παρουσίασε το χάος αποφάσεων:

• Το Δημοτικό Συμβούλιο Χανίων ψήφισε να μην πάνε οι δομές στον Σταυρό.

• Το Επιστημονικό Συμβούλιο της 7ης ΥΠΕ αποφάσισε το ίδιο.

• Το Διοικητικό Συμβούλιο του Νοσοκομείου Χανίων, ωστόσο, ενέκρινε εκτάκτως τη μεταφορά.

«Ζητήσαμε εγγράφως τις εισηγήσεις, αλλά καμία απάντηση. Πώς γίνεται δύο συμβούλια να λένε όχι και το ΔΣ να λέει ναι;», υπογράμμισε.

Υποστελέχωση και εξαντλητικό καθεστώς για τους εργαζομένους

Η κα Τάκη περιέγραψε ένα σύστημα στα όρια της κατάρρευσης:

• Νοσηλευτές σε μονές νυχτερινές βάρδιες.

• Εργαζόμενοι σε καθεστώς on call, χωρίς πρόγραμμα.

• Συνεχείς μετακινήσεις προσωπικού «σαν τράπουλα», από τον ξενώνα στην ψυχιατρική κλινική και πίσω.

«Το προσωπικό έχει γονατίσει. Υπάρχουν εργαζόμενοι με καρκίνους, με αυτοάνοσα, με εξάντληση. Και αντί να μιλάμε για νέες μεθόδους αποασυλοποίησης, μιλάμε για εντολές να τρέχουμε νυχτιάτικα», κατήγγειλε.

Πολιτική σιωπή και θεσμικά εμπόδια

Η κα Τάκη δήλωσε ότι τα κείμενα των εργαζομένων στάλθηκαν σε βουλευτές Χανίων, στον Πρόεδρο της Βουλής και στη Διεύθυνση Ψυχικής Υγείας, αλλά «δεν υπήρξε καμία απάντηση, καμία επικοινωνία».

Μόνο το ΚΚΕ, όπως είπε, έφερε σχετική ερώτηση στη Βουλή.

Παράλληλα, κατήγγειλε ότι το νέο πειθαρχικό δίκαιο για τους δημοσίους υπαλλήλους κινδυνεύει να ποινικοποιήσει ακόμα και δηλώσεις σαν τις δικές της: «Δεν μπορούμε να κάνουμε κριτική; Αυτό είναι το συνταγματικό και εργασιακό μας δικαίωμα».